Camille et Laurent s'aiment.
Depuis qu'elle est enfant, Camille rêve d'un grand mariage tandis que Laurent, marqué par le divorce de ses parents, s'est juré de ne jamais s'engager. Par amour, chacun fait un pas en direction de l'autre : ce sera un pacs imaginé en petit comité, avec leurs familles et quelques amis. Mais c'est sans compter l'intrusion zélée des parents de Camille dans l'organisation de cette célébration.
Le jour «?J?» arrive?: la fête tiendra-t-elle toutes ses promesses de bonheur??
Individuelles de travail et les relations collectives de travail. Il présente de manière claire et complète les principes et les applications de la discipline. Au fait des derniers textes et des interprétations jurisprudentielles les plus récentes, il propose, pour chaque point abordé, des cas pratiques corrigés qui permettent d'éclairer la loi par son application pratique.
Le droit du travail règle minutieusement la vie quotidienne au sein des entreprises. Cet ouvrage s'articule autour des deux aspects de ce droit : les relations individuelles de travail et les relations collectives de travail. Il présente de manière claire et complète les principes et les applications de la discipline. Il comporte pour chaque point abordé, des cas pratiques corrigés qui permettent d'éclairer la loi par son application pratique.
Le droit du travail règle minutieusement la vie quotidienne au sein des entreprises.
Cet ouvrage s'articule autour des deux aspects de ce droit : les relations individuelles de travail et les relations collectives de travail. Il présente de manière claire et complète les principes et les applications de la discipline. Au fait des derniers textes et des interprétations jurisprudentielles les plus récentes, il propose, pour chaque point abordé, des cas pratiques corrigés qui permettent d'éclairer la loi par son application pratique.
mise à jour 2008
à jour des toutes dernières modifications en droit du travail
présentation de l'ouvrage :
le droit du travail règle minutieusement la vie quotidienne au sein des entreprises. cet ouvrage s'articule autour des deux aspects de ce droit : les relations individuelles de travail et les relations collectives de travail. il présente de manière claire et complète les principes et les applications de la discipline. il comporte pour chaque point abordé, des cas pratiques corrigés qui permettent d'éclairer la loi par son application pratique.
points forts :
- la mise à jour des nouvelles dispositions relatives au mandat des représentants du personnel
- la mise à jour des dernières dispositions sur la durée du travail
- la mise à jour des nouvelles dispositions relatives à la responsabilité pénale des entreprises (loi perben ii)
- un ouvrage au style clair et vivant, de nombreux exemples jurisprudentiels
- à la fin de chaque chapitre, un cas pratique pour tester ses connaissances, ainsi qu'un résumé sur un thème donné.
- un lexique à la fin de l'ouvrage avec le vocabulaire spécifique de cette discipline.
sommaire
première partie les relations individuelles de travail
la formation de la relation de travail
l'exécution de la relation de travail
la rupture de la relation de travail
seconde partie les relations collectives de travail
la représentation du personnel dans l'entreprise
le statut collectif du travail
les conflits collectifs du travail
public
- étudiants de premier et deuxième cycles de droit étudiants des i.e.p.
- les professionnels (experts comptables, dirigeants de pme ou de filiales) qui en raison de leur activité sont nécessairement conduits à utiliser ce droit au quotidien.
Le droit du travail règle minutieusement la vie quotidienne au sein des entreprises. Cet ouvrage s'articule autour des deux aspects de ce droit : les relations individuelles de travail et les relations collectives de travail. Il présente de manière claire et complète les principes et les applications de la discipline. Il comporte pour chaque point abordé, des cas pratiques corrigés qui permettent d'éclairer la loi par son application pratique.